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Do It Better
Jan Keiter arbeitet mobil zwischen zwei Terminen

Sparringspartner für Unternehmer und Führungskräfte

Jeden Monat eine Sache deutlich besser können.

90 Minuten im Monat mit jemandem, der widerspricht. Eine Sache festlegen, umsetzen, nachhalten. Nach einem Jahr: zwölf.

Das Versprechen

Sie zahlen nicht für Telefonate, Teams-Calls oder Meetings. Sie zahlen dafür, jeden Monat eine Sache als Unternehmer deutlich besser zu können als vorher.

  • 90

    Minuten im Monat

    mit einem Sparringspartner, der Ihre echte Situation kennt und widerspricht.

  • 1

    Sache je Monat

    Ursache gefunden, Ziel festgelegt, umgesetzt, nachgehalten.

  • 12

    nach einem Jahr

    Vertriebsausbau, Personalführung, Onboarding – in Ihrer Reihenfolge.

Für wen ein Sparringspartner passt

  • Inhaber, die für Vertrieb, Team und Zahlen selbst geradestehen.
  • Geschäftsführer, die Führungskräfte führen und niemanden haben, der widerspricht.
  • Führungskräfte, die Ergebnisse einfordern sollen und dafür Rückhalt brauchen.
  • 90 Minuten
  • Einmal oder zweimal im Monat
  • Zwölf Monate kosten elf

Ablauf

So läuft ein Monat

  1. 1

    Gespräch

    90 Minuten über das, was Sie gerade am meisten kostet. Wir fragen, bis die Ursache auf dem Tisch liegt.

  2. 2

    Die eine Sache

    Sie legen fest, was bis zum nächsten Mal anders ist – konkret, mit Datum.

  3. 3

    Umsetzung

    Sie setzen um. Wir bleiben erreichbar, wenn es hakt.

  4. 4

    Nachhalten

    Das nächste Gespräch beginnt mit dem Stand. Was funktioniert, wird zur Regel.

Warum sich das schnell rechnet

Ein Problem, das bleibt, kostet jeden Monat: den Mitarbeiter, der geht; den Auftrag, der liegen bleibt; das Quartal mit zu wenig Abschlüssen. Sparring löst jeden Monat eines davon – an der Ursache, nicht am Symptom.

Personaldienstleister, Arbeitnehmerüberlassung

Aus der Praxis

  1. Vorher

    5 · 12 · 33

    Anrufe am Tag bei drei Vertrieblern. Vorgabe: 60. Zu wenige Abschlüsse.

  2. Die eine Sache

    40–45

    Kontakte am Tag, jeden Abend gemeldet. Die Ursache war die Führung.

  3. Daraus

    3–5

    gute Gespräche am Tag.

  4. Ergebnis

    2

    neue Kunden pro Woche.

Ihr Fortschritt, sichtbar

Ihr Dashboard: das Entwicklungs­protokoll

Kein weiterer Login, sondern Ihr Fortschritt als Unternehmer, Monat für Monat: das Ziel, der Stand, was Sie inzwischen besser können. Wer vorher in einem Workshop war, startet mit dessen Ergebnissen.

Beispiel

  • Monat 1Vertriebstaktung: 40 Kontakte am Tag, täglich gemeldeterreicht
  • Monat 2Onboarding: neue Mitarbeiter nach 14 Tagen produktivin Arbeit
  • Monat 3Preisgespräche ohne Rabatt führenvereinbart

Konditionen

Ein Preis für alle. Netto, je Monat.

  • Einmal im Monat

    Preis im Erstgespräch

    90 Minuten Sparring plus unsere Vor- und Nachbereitung

  • Unsere Empfehlung

    Zweimal im Monat

    Preis im Erstgespräch

    Zwei Gespräche à 90 Minuten oder ein Block von drei Stunden – für Unternehmer, die gerade etwas verändern

  • Zwölf Monate

    11 × Monatspreis

    Ein Monat geschenkt, berechnet werden elf

Alle Sparring-Kunden zahlen denselben Monatspreis. Wir nennen ihn im ersten Gespräch – zusammen mit einer ehrlichen Einschätzung, ob Sparring für Ihre Situation das Richtige ist.

Preis im Erstgespräch erfragen

Inklusive

  • Entwicklungsprotokoll im Kundenkonto
  • Webinare für Sparring-Kunden
  • Jahrestreffen aller Sparring-Kunden

Wer mit Ihnen spricht

Ihr Sparringspartner kommt aus dem Team

Für jedes Thema der Spezialist, der darin selbst arbeitet. Wer das ist, entscheidet die Sache, die bei Ihnen gerade dran ist.

  • Vertrieb

    Taktung, Gesprächsführung, Nachfassen, Abschlussquote.

  • Führung

    Ergebnisse einfordern, Führungskräfte entwickeln, die eigene Rolle.

  • Strukturen

    Abläufe, Rollen, Verantwortung, Onboarding.

  • Rentabilität

    Preise, Marge, Zahlen, die das Team kennt.

Zwei Personen aus dem Team besprechen gemeinsam Inhalte auf einem Tablet

So geht es weiter

  1. Erstgespräch

    Rund 30 Minuten, kostenlos. Sie schildern Ihre Situation, wir sagen, was uns auffällt.

  2. Rhythmus wählen

    Einmal oder zweimal im Monat. Angebot innerhalb von zwei Arbeitstagen.

  3. Erste Sache

    Das erste Gespräch ist länger: Zahlen, Team, die größten Kostenstellen – daraus das erste Monatsziel.

Häufige Fragen

Häufige Fragen

Was unterscheidet Sparring von Coaching und vom Unternehmercoaching?

Sparring hat einen festen Rhythmus: Einmal oder zweimal im Monat sprechen Sie 90 Minuten mit jemandem, der Ihre Situation kennt und widerspricht. Jeden Monat legen Sie eine Sache fest, setzen sie um und halten sie nach. Das Unternehmercoaching ist die individuell geschnittene Begleitung, bei der die Reihenfolge davon abhängt, was bei Ihnen gerade am meisten kostet. Wer einen festen Takt will, wählt Sparring; wer eine Begleitung nach Maß will, spricht mit uns über das Coaching.

Für wen ist Sparring gedacht?

Für Inhaber, die für Vertrieb, Team und Zahlen selbst geradestehen, für Geschäftsführer, die Führungskräfte führen und niemanden haben, der widerspricht, und für Führungskräfte, die Ergebnisse einfordern sollen und dafür Rückhalt brauchen. Ob Sparring in Ihrer Situation das Richtige ist, sagen wir Ihnen im Gespräch ehrlich.

Wie läuft ein Monat ab?

Sie sprechen 90 Minuten mit Ihrem Sparringspartner, per Telefon, Teams oder Google Meet, und wir fragen, bis die Ursache auf dem Tisch liegt. Dann legen Sie fest, was bis zum nächsten Mal anders ist, konkret und mit Datum. Sie setzen um, wir bleiben erreichbar, wenn es hakt. Das nächste Gespräch beginnt mit dem Stand; was funktioniert, wird zur Regel.

Spreche ich immer mit Jan Keiter?

Nein, und das ist so gewollt. Für jedes Thema spricht der Spezialist aus unserem Team, der darin selbst arbeitet: bei Vertrieb, Führung, Strukturen oder Rentabilität. Wer das ist, entscheidet die Sache, die bei Ihnen gerade dran ist.

Kann ich nach einem Workshop mit dem Sparring starten?

Ja. Ihre Workshop-Ergebnisse werden zum ersten Monatsziel, Sie starten also dort, wo der Workshop aufgehört hat.

Was kostet Sparring?

Alle Sparring-Kunden zahlen denselben Monatspreis, egal ob Inhaber, Geschäftsführer oder Führungskraft. Wir nennen ihn im ersten Gespräch – zusammen mit einer ehrlichen Einschätzung, ob Sparring für Ihre Situation das Richtige ist. Zwölf Monate kosten elf.

Welche Sache ist bei Ihnen zuerst dran?

Schildern Sie uns kurz Ihre Situation. Wir sagen Ihnen, ob Sparring passt, welcher Rhythmus sinnvoll ist und was es kostet.